Constitución

Asociación Internacional de Escuelas de Trabajo SocialDECLARACIONES

(Aprobación por la Asamblea General de 28 en junio 2016 en Seúl, República de Corea)

Artículo I: Nombre, misión, propósito y estructura de gobierno

Sección 1. Nombre. El nombre de esta Corporación será la Asociación Internacional de Escuelas de Trabajo Social, Inc. (en adelante, “IASSW”).

Definiciones: 'Escuelas' es un término inclusivo y representativo que se refiere a universidades, colegios, departamentos, facultades, institutos y programas que ofrecen educación postsecundaria / preparación para la capacitación de profesionales en trabajo social, que culminan en un título o diploma que significa la finalización exitosa de Sus estudios. El trabajo social es un título inclusivo y representativo.

Sección 2. Visión y Misión de IASSW.

A. La declaración de la visión de la IASSW es: 'Excelencia en educación de trabajo social, investigación y becas en todo el mundo, en busca de un mundo más justo y equitativo'.

  1. La Asociación Internacional de Escuelas de Trabajo Social (IASSW, por sus siglas en inglés) es la asociación mundial de instituciones de educación en trabajo social, organizaciones que apoyan la educación en trabajo social y educadores en trabajo social. Su misión es:
  • Representar y promover la educación en trabajo social en todo el mundo en asociación con asociaciones nacionales, regionales e internacionales;
  • Para crear y mantener una comunidad comprometida de educadores y programas de trabajo social;
  • Apoyar y facilitar la participación en intercambios mutuos de investigación y recursos curriculares;
  • Promover estrategias y políticas educativas para un mundo más justo y equitativo.

Sección 3. Estructura de gobierno. Las funciones de IASSW se llevarán a cabo a través de los Miembros, la Junta de Directores, la Asamblea General y otros Comités y Grupos de Trabajo que puedan ser establecidos y autorizados por la Junta de acuerdo con los procedimientos establecidos en estos Estatutos y las políticas de la Junta. y Manual de Políticas y Procedimientos.

Artículo II: Oficinas Principales

La oficina principal de IASSW estará en el mismo lugar que el Presidente de IASSW. La Junta de Directores puede designar una o dos oficinas principales adicionales, con el propósito de administración financiera, administración de miembros o cualquier otra función determinada por la Junta de Directores.

Artículo III: Membresía

Sección 1. Categorías de Miembros

La membresía de la IASSW estará compuesta por instituciones educativas (miembros del programa / escuela), individuos y organizaciones. La membresía se clasifica en las siguientes categorías:

A.Miembros. Las siguientes entidades que se suscriben a la Misión y propósitos, según lo establecido en estos Estatutos, serán elegibles para convertirse en miembros con derecho a voto en la Asamblea General o por correo o voto electrónico:

  • escuelas que ofrecen programas educativos postsecundarios que se preparan para el trabajo social profesional y que han cumplido con los estándares autorizados por la Asamblea General;
  • las personas que son educadores de trabajo social o que expresan interés en la educación y capacitación en trabajo social pueden convertirse en miembros individuales de la IASSW.
  1. Miembros afiliados. Las organizaciones y agencias con un interés expresado en la educación en trabajo social pueden, a discreción de la Junta Directiva, unirse a IASSW como miembros afiliados sin privilegios de voto.

Sección 2. Deberes de los Miembros

Los miembros de todas las categorías deben, de la mejor manera posible, salvaguardar los intereses de la IASSW, pagar las cuotas estipuladas y actuar de acuerdo con estos Estatutos y resoluciones de la IASSW.

Sección 3. Adquisición y terminación de la membresía

  1. El Consejo de Administración establecerá periódicamente los procedimientos para el estudio y la disposición de las solicitudes para todas las categorías de miembros.
  2. Se requiere que las instituciones educativas y las personas que buscan convertirse en miembros cumplan con la Declaración de la Misión de IASSW según lo establecido en estos Estatutos conforme al Artículo I.
  3. La membresía se mantiene mediante el pago de las cuotas en los montos que determine la Junta Directiva.
  4. Todas las cuotas deben pagarse anualmente, o según lo estipulado por la Junta Directiva. La membresía se termina automáticamente por falta de pago de las cuotas. La membresía en cualquier categoría así terminada puede ser reintegrada con el pago de las cuotas.
  5. Un miembro puede ser suspendido por un período o expulsado por una causa tal como la violación de cualquiera de los Estatutos o las reglas de la IASSW o por una conducta perjudicial para los mejores intereses de la IASSW. La suspensión será por una mayoría de 2 / 3 (dos tercios) de la membresía de la Junta Directiva. Todos los miembros de la Junta Directiva serán encuestados electrónicamente si no están presentes en la reunión debidamente constituida. El miembro será informado de los asuntos en cuestión y de la naturaleza de los procedimientos y se le notificará la hora y el lugar donde se brindará la oportunidad de presentar una defensa.
  6. La membresía cesa con el cese de la IASSW como entidad legal.

Artículo IV. Órganos Administrativos, Directores y Funcionarios

Sección 1. Organismos administrativos

Las funciones de la IASSW se llevarán a cabo a través de los siguientes órganos:

Asamblea General; Junta Directiva; Comité Ejecutivo; Comité de Nominaciones; Otros comités que establezca el Consejo de Administración.

Sección 2. Asamblea General

  1. La Asamblea General de la IASSW está abierta a todos los miembros y se celebrará cada dos años en el momento y lugar que determine la Junta Directiva. La notificación de esta reunión y la agenda final se enviarán a todos los miembros votantes a más tardar 90 (noventa) días antes de la hora designada para la reunión. Una reunión especial de la Asamblea General puede ser convocada por decisión de la Junta de Directores si los asuntos de negocios así lo requieren; Si es necesario, una reunión de la Asamblea General puede llevarse a cabo por correspondencia, correo o voto electrónico. El aviso de esta reunión especial se enviará a todos los miembros votantes a más tardar 40 (cuarenta) días antes de la hora designada para la reunión.
  2. Los miembros afiliados pueden hablar en la Asamblea General con el permiso del oficial que preside, pero no tienen derecho a votar. Pueden servir en los comités de IASSW.
  3. La Asamblea General recibirá, revisará y votará la aprobación o el rechazo o la referencia a la membresía de informes, resoluciones y recomendaciones de políticas de: 1) el Presidente; 2) el secretario; 3) el Tesorero; 4) la Junta Directiva: acciones tomadas en el período posterior a la Asamblea General precedente, recomendaciones de políticas relacionadas con el IASSW y la educación en trabajo social; actividades del programa completadas y proyectadas; 5) el Comité de Nominaciones; 6) nominación de la Junta de Directores para Oficiales Honorarios; 7) resoluciones sobre asuntos no incluidos en el Artículo IV.2.E y distribuidos por escrito a los miembros de la Asamblea General al menos 24 (veinticuatro) horas antes de la reunión de la Asamblea General.
  4. La aprobación o el rechazo se determinarán por mayoría de votos (50% más 1).
  5. La Asamblea General es responsable de las resoluciones conforme a los términos de los Artículos VIII y IX.D que deben ser decididas por dos tercios (2 / 3) de los votos ponderados emitidos por los miembros.

Sección 3. Junta Directiva

  1. El Consejo de Administración es responsable ante la Asamblea General, actuará como el órgano de la IASSW responsable del desarrollo y la implementación de la política de la IASSW según lo aprobado por la Asamblea General, y de la administración de los asuntos de la IASSW. .
  2. La Junta tendrá la responsabilidad de actuar en nombre de la Asamblea General en el período intermedio entre asambleas.
  3. Los miembros de la Junta serán elegidos por un período de cuatro años, con la mitad de la Junta elegida cada dos años.

Sección 4. Composición del Consejo de Administración.

  1. La Junta Directiva incluirá, además de los ocho oficiales (tres oficiales elegidos y los Vicepresidentes regionales de 5), los siguientes miembros con derecho a voto:
  • Cuatro miembros elegidos en general de entre los miembros;
  • Un miembro elegido o nombrado por cada asociación regional;
  • Un miembro adicional elegido o designado por cada asociación regional que tenga 50 o más escuelas miembro, como se define en el Artículo III.1.A;
  • Un miembro nominado por cada asociación subregional con escuelas (miembros de IASSW) de cinco o más países;
  • Un miembro nominado por cada asociación nacional que, en principio, incluye a todas las escuelas del país y tiene al menos cinco miembros de la escuela de IASSW;
  • Un miembro adicional de una asociación nacional con cincuenta o más miembros escolares de IASSW;
  • Un representante designado por cada grupo de interés reconocido. Un grupo de interés reúne a miembros de IASSW, escuelas e individuos de diferentes países, en función del género, idioma, orientación profesional o algún otro interés común que haya sido reconocido por el Consejo de Administración.
  1. El ex presidente inmediato actuará como miembro ex officio sin derecho a voto de la Junta Directiva y su Comité Ejecutivo. Otros presidentes anteriores pueden ser invitados a las reuniones de la Junta a discreción de la Junta.
  2. Los presidentes honorarios actuarán como miembros ex officio sin derecho a voto de la Junta Directiva y su Comité Ejecutivo.
  3. La Junta puede, a su discreción, invitar a sus reuniones, sin derecho a voto, representantes de asociaciones nacionales, subregionales o regionales, o grupos de interés, que no cumplan con todos los requisitos de membresía mencionados anteriormente. Además, la Junta puede invitar a sus reuniones, sin derecho a voto, a las personas que se considere que contribuyen al trabajo de la IASSW o tienen alguna experiencia especial relevante para las deliberaciones de la Junta.
  4. El Tesorero residente será invitado a todas las reuniones de la junta sin derecho a voto.
  5. No más de dos de los miembros elegidos por la membresía de IASSW (oficiales y miembros en general) pueden ser del mismo país durante el mismo período.
  6. Todos los miembros de la Junta deben ser miembros (escolares o individuales) de la IASSW.
  7. Ninguna persona será nombrada o elegida como oficial de IASSW (Presidente, Secretario, Tesorero) por más de ocho años consecutivos.
  8. El Consejo de Administración estará facultado:
  • para nombrar a un funcionario ejecutivo de la IASSW según los términos y por el período que determine la Junta;
  • para llenar cualquier vacante en su membresía elegida que pueda ocurrir en el intervalo entre las reuniones de la Asamblea General, y notificar a los miembros con efecto inmediato;
  • prever la auditoría de los libros de la IASSW;
  • para mediar disputas entre los miembros de la IASSW;
  • emprender cualquier otra acción que promueva los propósitos de la IASSW.

Sección 5. Oficiales

  1. Los funcionarios de la IASSW serán el Presidente, cinco Vicepresidentes que representan a cada una de las regiones, el Secretario y el Tesorero.
  2. El Presidente, el Secretario y el Tesorero se determinarán por elección mediante boletas electrónicas o impresas enviadas a todos los miembros elegibles para votar en la Asamblea General y con boletas de mano en el momento de la Asamblea General o en el momento designado por la Junta de Directores El Secretario determinará y anunciará el punto de corte para las boletas emitidas electrónicamente o en mano. Cada uno de los oficiales tiene un mandato de cuatro años y no más de ocho años consecutivos. El Presidente y el Secretario serán elegidos en la misma Asamblea General y el Tesorero será elegido en la próxima Asamblea General bienal.
  3. Los presidentes regionales normalmente serán designados como los vicepresidentes regionales de IASSW. Sin embargo, las regiones pueden considerar estas oficinas independientes y elegir a un vicepresidente regional de IASSW por votación de los miembros de la región.
  4. La Junta puede designar, según sea necesario y de entre sus miembros: 1) un Tesorero Asistente por un período fijo que no excederá de cuatro años; 2) un Subsecretario por un período fijo que no excederá de cuatro años. La Junta puede nombrar a un Tesorero Residente del país en el que se administran las finanzas de IASSW. El Tesorero residente es miembro de la junta directiva y del comité ejecutivo, sin voto, por cuatro años, renovable a discreción de la Junta Directiva.
  5. El Presidente es el representante oficial de la IASSW. Ella o él presidirá las reuniones de la Junta Directiva y el Comité Ejecutivo; actuará como jefe de la IASSW en la dirección de su negocio y en la aplicación de estos Estatutos; firmará y ejecutará en nombre de los contratos necesarios de IASSW y otros instrumentos y será responsable de su implementación. En ausencia o incapacidad del Presidente, el Secretario desempeñará las funciones presidenciales hasta que la Junta de Directores designe a un funcionario para completar el mandato del Presidente.
  6. Los cinco Vicepresidentes estarán facultados para desempeñar las funciones del Presidente cuando estén delegados. Representarán a IASSW en sus respectivas regiones y, cuando sea necesario, en cualquiera y todas las regiones.
  7. El Tesorero tendrá los deberes relacionados con los fondos de la IASSW según lo especifique la Junta de Directores y rendirá un informe anual a la Junta y a la Asamblea General. El Tesorero tendrá autoridad oficial de firma conjunta con el Presidente y el Secretario para todos los documentos oficiales.
  8. El Secretario tendrá deberes relacionados con el registro oficial de la Junta Directiva de IASSW, la Asamblea General, los Estatutos de IASSW y las Cartas de Incorporación. El Secretario tendrá autoridad oficial de firma conjunta con el Presidente y el Tesorero para todos los documentos oficiales. El secretario será responsable de la conducción de las elecciones. El Secretario será el Registrador responsable de certificar la membresía en todas las categorías.
  9. El Tesorero adjunto estará facultado para desempeñar las funciones del Tesorero cuando sea necesario y otras funciones que determine la Junta Directiva.
  10. El Subsecretario estará facultado para desempeñar las funciones del Secretario cuando sea necesario y las demás funciones que determine la Junta Directiva.
  11. El Tesorero Residente deberá, junto con el Tesorero y cualquier otro funcionario a quien se lo solicite, representar a la IASSW en acuerdos financieros con instituciones nacionales y servir como asesor del Tesorero y la Junta Directiva sobre banca nacional, financiamiento y otros requisitos fiscales.

Sección 6. Comité Ejecutivo

El Comité Ejecutivo estará compuesto por: 1) el Presidente; 2) cinco vicepresidentes; 3) el secretario; 4) el Tesorero; 5) el Tesorero Residente sin voto; 6) los cuatro miembros de la Junta Directiva.

Sección 7. Comité de Nominaciones

  1. En cada Asamblea General, los miembros elegirán un Comité de Nominaciones compuesto por siete miembros, uno de los cuales será designado para presidir el Comité, para servir hasta la próxima reunión de la Asamblea General.
  2. El Comité de Nominaciones considerará a los candidatos calificados para el cargo y para los miembros generales de la Junta Directiva. Para cada elección, en los procedimientos establecidos por la Junta de Directores, el Comité de Nominaciones hará suficientes nombramientos para completar su asignación de directores y hará las nominaciones para oficiales y para el próximo Comité de Nominaciones.
  3. Luego del anuncio de la lista propuesta de nominaciones, los miembros tendrán la oportunidad de solicitar su inclusión en la lista. Los peticionarios deben cumplir con las condiciones y procedimientos determinados por el Comité de Nominaciones.

Artículo V: Nombramiento de Oficial Ejecutivo

  1. El Consejo de Administración podrá nombrar un Consejero Ejecutivo. Bajo la dirección de la Junta Directiva, el Funcionario Ejecutivo administrará las operaciones diarias e implementará las políticas de la IASSW.
  1. El Oficial Ejecutivo informará al Presidente, al Secretario y al Tesorero sobre los asuntos relacionados con sus funciones respectivas que afectan a las políticas, propósitos y programas de la IASSW.
  2. La designación, supervisión y evaluación del personal profesional y de la oficina debe ser realizada por el Oficial Ejecutivo de acuerdo con las especificaciones del puesto, las calificaciones y los términos de empleo establecidos por el Comité Ejecutivo.

Artículo VI: Finanzas

  1. Las actividades del IASSW se financian a través de: cuotas de membresía, subsidios, proyectos y consultas, herencias y regalos, ventas de publicaciones, cuotas de inscripción en seminarios, talleres y congresos.
  2. El año fiscal de la IASSW será determinado por el Consejo de Administración.
  3. Los gastos necesarios para dirigir los asuntos de la IASSW pueden ser realizados por el Presidente, el Secretario, el Tesorero o el Oficial Ejecutivo según se apruebe en el presupuesto.
  4. Periódicamente, se realizará una auditoría externa de las cuentas de la IASSW por parte de un auditor debidamente designado por el Consejo de Administración. El intervalo entre auditorías no debe exceder de dos años.
  5. La Junta Directiva aprobará un presupuesto al menos cada dos años de acuerdo con las políticas aprobadas por la Asamblea General.
  6. Se establecerá y protegerá un fondo de reserva. El fondo se acumulará hasta que sea igual al monto necesario para cubrir los costos de disolución si la Asamblea General vota para disolver el IASSW.

Artículo VII: Reuniones

Sección 1. Reuniones anuales

El Consejo de Administración se reunirá una o dos veces al año para recibir informes de los funcionarios, directores y comités y para la transacción de otros asuntos. La notificación de la reunión firmada por el Presidente se enviará por correo al menos 40 (cuarenta) días antes de la hora designada para la reunión.

Sección 2. Reuniones especiales del Consejo de Administración.

Se pueden convocar reuniones especiales en cualquier momento a solicitud del Presidente o de cualquiera de los tres directores. El aviso de la reunión especial se dará de la misma manera que para la reunión anual. Ningún negocio que no sea el especificado en el aviso de reunión se tramitará en una reunión especial.

Sección 3. Quórum

Los quórumes serán los siguientes:

  1. Un quórum para la transacción de negocios por parte de la Junta Directiva consistirá de una mayoría (50% más 1) de sus miembros votantes.
  2. Un quórum para la transacción de negocios por parte del Comité Ejecutivo será la mayoría (50% más 1) de sus miembros votantes.
  3. Un quórum para la transacción de negocios de la Asamblea General o una reunión especial consistirá de quince por ciento (15%) de sus miembros. Si está presente menos del quince por ciento (15%) de la membresía, se notificará a la membresía de todas las decisiones tomadas en el plazo de una semana después del aplazamiento de la Asamblea General. Si alguna decisión es impugnada por el cinco por ciento (5%) de los miembros, se realizará una votación por correo electrónico (electrónica) sobre el elemento. Se requerirá un voto de dos tercios (2 / 3) de la membresía para anular la decisión.
  4. A menos que se especifique lo contrario en estos Estatutos, una mayoría simple es suficiente (50% más 1).

Sección 4. Votación

  1. Solo los miembros (escolares e individuales) tendrán derecho a votar en las elecciones, a las revisiones propuestas de los Estatutos, y sobre cualquier otro asunto que la Junta Directiva pueda determinar. Los miembros afiliados pueden tener derechos de voto en su participación en cualquiera de los comités y grupos de trabajo de IASSW de los cuales son miembros debidamente designados.
  2. Votación ponderada. En todos los asuntos, salvo que se disponga lo contrario en el presente documento o por ley, los votos de los Miembros se ponderarán:
  • Miembros de la escuela –100%;
  • Miembros individuales – 10%.
  1. Quórum. El quince por ciento (15%) del total de Miembros de IASSW, presentes en persona o por poder, constituirá un quórum para la transacción de negocios en la cual un Miembro debe tomar el voto en cualquier reunión de los miembros de IASSW. La votación ponderada no será un factor al determinar la presencia de un quórum. Como tal, cada Miembro contará por igual a los fines del quórum.
  2. Manera de actuar. El voto de la mayoría de los votos ponderados de los miembros conllevará cualquier acción de los miembros siempre que un quórum de los Miembros participe en la votación. Los miembros están autorizados a votar en persona en una reunión, por poder ejercido por la persona designada por el Miembro en una reunión, o por votación sin una reunión en la elección de los miembros individuales de la Junta y los Oficiales. La votación con boleta fuera de una reunión, excepto en la elección de miembros individuales de la Junta, no se autorizará. Como tal, cuando se vota sobre cualquier asunto, excepto la elección de los miembros individuales de la Junta y los Funcionarios, cada Miembro debe emitir su voto en persona en una reunión o designar a otro Miembro, a través de un representante, para votar en nombre del miembro en una reunión .
  3. Las delegaciones de voto. Cualquier Miembro puede autorizar a otro Miembro a emitir su voto en una reunión de miembros. Dicha autorización deberá ser firmada por el Miembro respectivo y presentada electrónicamente. El Secretario proporcionará los formularios de documentación apropiados.

Artículo VIII: Disolución de la IASSW y Dedicación de Activos.

  1. La disolución de la IASSW puede tener lugar solo en una Asamblea General convocada especialmente para este propósito y requerirá un 2 / 3 (dos tercios) de los miembros votantes presentes.
  2. Los activos de la IASSW están dedicados permanentemente a los propósitos establecidos en el Artículo I. En el caso de la disolución voluntaria de la IASSW, la misma Asamblea General también debe decidir a qué organización con los mismos o similares propósitos los activos de la IASSW deberán ser asignado

Artículo IX: Enmiendas

  1. Las propuestas para enmendar o derogar estos Estatutos pueden ser iniciadas por la Junta Directiva, pueden hacerse a la Junta por cualquier miembro de pleno derecho o pueden iniciarse por petición de 25 (veinticinco) por ciento de los miembros. Dichas peticiones deben recibirse en la oficina de IASSW 90 (noventa) días antes de la reunión de la Asamblea General.
  2. La Junta de Directores revisará todas las propuestas, excepto aquellas iniciadas por petición de 25 (veinticinco) por ciento de los miembros, y determinará si presentarlos a la membresía para la acción y será responsable de redactar la enmienda propuesta. El Consejo de Administración notificará al proponente de su determinación. Si su propuesta no es aceptable para el proponente, la enmienda se someterá a votación a los miembros mediante una solicitud por escrito al 25 (veinticinco) por ciento de los miembros.
  3. El Secretario deberá notificar por escrito a los miembros de cualquier propuesta validada para un cambio en los Estatutos iniciados por los miembros o por la Junta Directiva al menos 60 (sesenta) días antes de la fecha en la cual se votará la propuesta.
  4. Se requerirá un voto afirmativo por dos tercios (2 / 3) de los votos ponderados emitidos por los miembros para enmendar o revocar estos Estatutos. La votación puede ser electrónica.
  5. La Junta Directiva puede realizar cambios editoriales, cambiar el nombre de los grupos y realizar otras revisiones que no afecten los derechos de los miembros sin la aprobación de los miembros.
  6. Las enmiendas a los Estatutos se distribuirán a los miembros y se informarán a la Asamblea General.

Fin

Estatutos de IASSW aprobados por GA June 2016

IASSW bylaws_2016-SPANISH

Diálogo social

Número actual
Diálogo social 19
Vol. 20 - Marzo 2019
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